Nossa Sede
Visando maior facilidade e para melhor atender o servidor, o ISSA conta com um excelente serviço humano com prioridade ao respeito e cooperação.
Nessa linha de qualidade, competência, dinamismo e atenção, somos uma Autarquia que deseja manter a seriedade da administração pública de Anápolis e para tanto criamos o ISSA DIGITAL, nosso site na rede mundial, no intuito de sanar dúvidas, dar ainda mais transparência aos nossos atos, respaldar o servidor em todos os seus direitos e deveres, como também facilitar a vida de quem não tem disponibilidade ou tempo para se deslocar de onde quer que seja.
No site do ISSA você encontrará leis, serviços, notícias, emissão de contracheques, dentre outras possibilidades que ajudarão ainda mais os segurados.
Sejam todos muito bem-vindos ao nosso site e à nossa sede, onde estamos à disposição para melhor contribuir e ajudar os servidores municipais de Anápolis e a todos aqueles que nos visitam.
Sobre a Previdência Municipal de Anápolis
REGIME PRÓPRIO DE PREVIDÊNCIA SOCIAL – RPPS
O Regime Próprio de Previdência Social dos Servidores Municipais de Anápolis – RPPS, criado por lei, nos termos do artigo 40 da Constituição Federal, mediante contribuição, instituído e organizado de acordo com as normas estabelecidas na Lei nº 9.717/98, que dispõe sobre as regras para a organização e funcionamento dos regimes próprios de previdência, tem por finalidade a cobertura aos seus beneficiários nos eventos de idade avançada, inatividade, invalidez, doença, acidente de trabalho, reclusão, falecimento e encargos familiares daqueles de quem dependem economicamente.
Em Anápolis, o RPPS foi instituído em 1992, a cargo da extinta ANAPREV, passando a ser gerido pelo ISSA, autarquia municipal criada pela Lei Complementar nº 27, de 06 de novembro de 2002, posteriormente substituída pela Lei Complementar nº 77, de 30 de dezembro de 2003, com o fim de assegurar os benefícios previdenciários aos servidores municipais detentores de cargos de provimento efetivo dos Poderes Executivo e Legislativo do Município. O RPPS visa garantir a renda do contribuinte e de sua família, quando ele perde a capacidade de trabalho e manter as aposentadorias dos segurados e as pensões dos seus dependentes.
Para os segurados, os benefícios do RPPS compreendem a aposentadoria por invalidez, compulsória, voluntária e aposentadoria especial de professor, além do auxílio-doença, salário maternidade, salário-família e abono anual.
A previdência municipal abrange ainda os dependentes do segurado, através da pensão por morte, do auxílio-reclusão e outros assegurados em lei.
Tais benefícios terão seu valor calculado tomando-se por base o vencimento do cargo efetivo, acrescido das vantagens pecuniárias permanentes e dos adicionais de caráter individual, desde que estes sejam incorporáveis aos vencimentos e sobre eles incidam as contribuições previdenciárias.
O RPPS É O SEGURO SOCIAL DO SERVIDOR PÚBLICO DO MUNICÍPIO, GARANTINDO O SEU FUTURO